Você sabe como será o mercado de trabalho daqui cinco anos? A maioria dos alunos de segundo grau e universitários que participam de nossas palestras não sabe responder ou dizem que não pensaram nisso ainda. Para que o profissional tenha chances de sucessos deverá estar atualizado e pensando no futuro, pois deverão estar preparados para enfrentar o mercado de trabalho não no momento atual, mas cinco anos a frente, quando se formarem. Desde 1999, depois de ler Kotler que chamava a atenção das empresas sobre a necessidade de se reinventar, concluí que não adiantará empresas reinventando-se com profissionais sem a mesma coerência, por isso, passei a usar este conceito para os profissionais, formatando o treinamento e palestra ‘Reinventando o profissional’. Ou seja, para que as empresas possam se reinventar é necessário reinventar seus profissionais e o primeiro passo é perguntar a um líder de sua empresa sobre o seu futuro profissional dentro da própria empresa e se ele não souber responder, está aí um sinal de alerta. Devemos trabalhar as futuras necessidades orientando o RH sobre questões como carreira e retenção de talentos.
14 de setembro de 2012
Artigo - Carreira
Você sabe como será o mercado de trabalho daqui cinco anos? A maioria dos alunos de segundo grau e universitários que participam de nossas palestras não sabe responder ou dizem que não pensaram nisso ainda. Para que o profissional tenha chances de sucessos deverá estar atualizado e pensando no futuro, pois deverão estar preparados para enfrentar o mercado de trabalho não no momento atual, mas cinco anos a frente, quando se formarem. Desde 1999, depois de ler Kotler que chamava a atenção das empresas sobre a necessidade de se reinventar, concluí que não adiantará empresas reinventando-se com profissionais sem a mesma coerência, por isso, passei a usar este conceito para os profissionais, formatando o treinamento e palestra ‘Reinventando o profissional’. Ou seja, para que as empresas possam se reinventar é necessário reinventar seus profissionais e o primeiro passo é perguntar a um líder de sua empresa sobre o seu futuro profissional dentro da própria empresa e se ele não souber responder, está aí um sinal de alerta. Devemos trabalhar as futuras necessidades orientando o RH sobre questões como carreira e retenção de talentos.
Artigo - Cartilha do Sucesso
Sergio dal Sasso, administrador
empresarial formado pela FEA-USP,
pós-graduado em gestão financeira e MBA
varejo, ambos pela USP.
Sócio diretor da NCM soluções
empresariais, com destacada experiência
em soluções de desenvolvimento,
recuperação e expansão de vendas.
Colunista da Revista Gestão&Negócios,
articulista de diversas revistas e
jornais, consultor de conteúdo da Globo/PEGN/TV.
Seus artigos estão presentes em diversos
paises da América Latina, África, Europa
e Ásia. É um
dos principais palestrantes em
desenvolvimento profissional e
empresarial do Brasil.Website
|
Vaga de Emprego em Almoxarifado
Se você tem experiência comprovada em almoxarifado envie seu currículo para o e-mail: teramar.aju@gmail.com . É importante ter conhecimento em informática. Ambos os sexos.
Fonte: Classificados Cinform (website) - link:
http://classificados.cinform.com.br/SPIVPJ3412349/vaga-de-trabalho.html
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Emprego AUXILIAR DE MANUTENÇÃO
SELECIONAMOS AUXILIAR DE MANUTENÇÃO, SUPERVISIONAR SERV.LIMPEZA, ENVIO DE EQUIPAMENTOS p MANUNTEÇÃO, E SUPERVISÃO MANUTENÇÃO PREDIAL. FAVOR ENVIAR EMAIL COM O TITULO DA VAGA PARA: cesa.anna@yahoo.com.br
Contato: Juliana
Fonte: Classificados Infonet - link: http://classificados.infonet.com.br/
Anúncio criado em 13 de Setembro de 2012 12:47:22
CONEXÃO SKY
Admite Vendedores de ambos os sexos, para vendas externas, com ou sem experiência. Salário + comissões. Tel 3213-8828. Av. Gentil Tavares nº 504, esquina c/R:São Cristóvão.
Fonte: Classificado Cinform (website) -link:
http://classificados.cinform.com.br/index.html?pg=busca&caderno=7&pchave=&button=Procurar
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Emprego Cabistas
Com experiência em redes aéreas. Ambos os sexos. Rua Gervásio Araújo de Souza, 1700 - Coroa do Meio. Tratar Tel (79) 8862-2046/9602-4556.
Fonte: Classificados Cinform (website) - link: http://classificados.cinform.com.br/NKDQKE131309/cabistas-.html
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